避雷：暑期兼职中的常见陷阱和骗局

暑假正当时，许多大学生都会选择去打暑假工来锻炼自己或者挣一份零花钱，假期兼职似乎成了一种潮流。但值得警惕的是，在这个信息高速膨胀的时代，骗子套路层出不穷，一旦入套，轻则误事伤财、重则泄露隐私甚至被盗用信息背上巨债。所以为了提高学弟学妹们的防骗意识，学姐给出一些常见的防骗指南，在大..

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2025-02-06

10年工龄被辞退，能参考哪些补偿政策？

按照劳动法规定，如果员工在一家企业连续工作了10年以上，那么就应该签署无固定期限劳动合同了，这个时候，员工是有失业保障的。也就是说，在这种情况下，如果企业主无故辞退员工，不仅要承担相关法律风险，还要给予数额比较大的赔偿金。那么，10年工龄被辞退，能参考哪些补偿政策呢？怎么计算工龄？什..

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2025-02-07

领导说话总是山路十八弯，怎么搞？

经常听到有人吐槽：跟领导说话真是太累了！为什么领导说话总是云里雾里、模棱两可？为什么你问东他总是说西？为什么每次都说了一大堆但是都没个重点？领导这到底是要闹哪样？不能好好说话、不会准确表达吗？！能，但有时候没必要。可能存在表达能力欠缺的领导，但是一定没有脑容量欠缺的领导。站在领导..

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2025-02-09

企业承诺员工股票期权奖励？小心这些坑！

现在，很多上市公司和创业公司流行以发放一定数额“股票期权”的办法，来稳固激励公司优秀员工和核心人才，当你面试一个重要岗位时，HR也会以此来跟你协商薪酬待遇，但很多公司并不能给你讲清楚股票期权的价值以及意义何在，这其中存在很多“坑”，需要你自己去斟酌体会。//股票期权的含义是什么？//股..

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2025-02-10

员工转正申请书怎么写？

在公司试用期满后，每个试用期员工都需要提交一份转正申请，从而成为公司正式的一员，这份转正申请，不仅会很好地反映员工在试用期的工作情况，也会让自己对于未来在此基础上的工作有一定的规划。那么，如何撰写一份好的转正申请呢？实事求是，注重对之前工作的总结作为转正申请书的一个重要部分，那就..

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2025-02-12

不会汇报工作，做了也白做！

很多职场新人不懂，工作不是做了就结束的。干完活儿，还有跟领导汇报工作这一步。汇报工作，既是对自己付出的努力和工作成果的总结，也是对自己个人形象的经营。学会汇报工作，绝对会对自己的职场竞争力有很大提升。汇报工作其实就是刷脸通常一个领导手下带的不止一个人。领导要忙于需要自己动手做的事..

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2025-02-23

领导不喜欢我，要不要走？

在职业生涯中，我们会不断更换各种类型的领导，而领导对我们的工作又有着非常重要的影响。关系和睦的领导能让你的工作更加顺心，而不和的领导，可能会让你感觉职场之路寸步难行。如果得不到领导喜欢，影响了个人的工作状态，该怎么办？大部分人会告诉你：要么忍，要么就走，但这都太片面，并不能解决问..

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2025-02-23

气温不断攀升，“高温补贴”如何发放，怎么领取？

炎炎夏日，对室外工作者或处于高温环境下工作的人群，进行一定的关怀是很有必要的。按照规定，当气温超过35摄氏度时，企业应视工种和工作环境不同，向职工发放高温补贴。但我国幅员辽阔，东西南北温差较大，因此，高温补贴的发放标准并不是全国统一的，各地区对高温补贴有自己的规定，但总体都是为了保..

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2025-02-24

面对职场冷暴力，我们应该如何正确应对？

每个人都渴望建立相亲相爱的同事关系，但身在职场，有合作就有竞争。职场冷暴力常见形式主要有：不受领导重用，成为“隐形人”；拼命工作，升职和加薪却总轮不到自己；或是遭到妒忌，被其他同事排挤孤立……职场冷暴力已经在很多公司和部门存在，每个人都可能遭遇过，关键是如何正确应对。//应届生遭受..

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2025-02-24

部门之间“有壁”，如何才能高效跨部门沟通？

提到跨部门沟通，很多人就感到头大，因为这不仅关系到工作能不能按时顺利完成，还涉及不同部门同事之间的沟通成本和沟通效率。身在职场，沟通能力是基础，遇到配合的部门同事，可能项目就比较顺利地完成了，但是遇到不配合的部门，可能就要费时费力。但是工作又不得不推进，所以实际工作中，我们该怎样..

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2025-02-26