面试凉凉，可能和这10个“减分项”有关！
昨天给大家分享了关于简历的3个雷区👉《HR看一眼就会淘汰的简历，你还在写吗？》，菌菌今天继续给大家分享10个关于面试的“减分项”。形象差这里的形象不是指面试者不帅或者不漂亮，而是指面试者穿了与岗位特质不相符的服装。例如应聘财务人员，你的穿着却过于休闲，应聘创意人员，你却西装革履..
2025-04-01
碰到职场冲突，冷静处理才是正理
发布于：2024-12-16 09:30
在职场中发生冲突是常有的事，或许是因为意见不合，或许是因为目标相冲，或许是因为相互抢活……遇到这些事不要惊慌，因为职场本来就很复杂，它可以摧毁你，也可以帮助你更上一层楼。因此，如何处理好职场冲突就十分重要。下面，我们就一起来了解一下常见的三大职场冲突，并学会如何处理好它们。
各有各的看法
职场上有各式各样的人，有身经百战的职场老手，也有懵懂青涩的职场菜鸟，还有跃跃欲试的职场新人，因为个人的经历不同，职场人对世界、人和事件的看法与处理方式都不相同。因此在职场上最常遇到的职场冲突就是各有各的看法，比如领导与下属看法不一等等。在遇到这种情况时，首先要明白为什么会出现这样的看法分歧，是因为考虑得不够全面，还是两者没有及时沟通。然后再去处理问题，积极沟通，保证工作顺利完成。
各有各的目标
除了看法冲突外，各有各的目标也是比较常见的职场冲突。这个目标实际上是和每个人员对于工作的期望有关的，每个人对目标要求都不一样，比如一个视频，一方希望它能有2万+的播放量，而另一方则希望它能有20万+的播放量，并且能有PR找上门。又或者是一方希望这个产品尽快做出来，而另一方则更想要质量。出现这一冲突时，首先一定要沟通到位，不要着急上火，认真聆听对方的想法，做到尊重他人，再去做协商。
职场角色发生重合
当发生职场角色重合的冲突时，真的十分尴尬，说简单一点，就是你做的活和别人做的是一样的，两者抢占同一个职场角色。实际上，这种事情一般发生在你完成了自己正常工作后，被分配到其他领域开展工作，而这部分工作一般是由别人做的，这就很容易引发权力斗争和个人冲突。发生这件事时，一定要冷静下来，由于这个问题通常是因为领导委派而导致的，实在无法处理的情况下可以寻求他人帮助劝解。
我们在职场上常见的三大职场冲突是以下几个：各有各的看法，各有各的目标，以及职场角色发生重合。其实发生这些职场冲突并不可怕，重要的是及时进行处理。一定要注意到的是一旦发生职场冲突，一定不能着急上火，要给双方一个冷静期，之后再弄清楚冲突的焦点、当事人和发生的背景，妥善交流即可。
扫一扫手机访问
简介：碰到职场冲突，冷静处理才是正理是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。
标签： # 职场生存
相关文章
-
-
劳动争议时效解读，原来一年期不绝对
在当代，因为薪资、待遇、假期、工伤处理等各类问题而导致的劳动争议已不再是极少数的个案。劳动争议可能会出现在任何一家公司和劳动者身上。在处理劳动争议时，一定要注意劳动争议仲裁的时效，也就是说当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利，必须在法定的期限内（一般为一年）向劳动争议仲裁委员会..
2025-03-30
-
这些职场生存法则，你必须知道
很多人能力很强，但仅仅是因为不知道一些职场生存法则，就得付出比别人更多的努力，才能换取同样的回报。职场没有白走的路，但确实有很多弯路。不是每一个坑，你都必须亲自踩过，提前学习那些牛人、前辈的经验，少走弯路，本身就是一条捷径。这些职场生存法则，你必须知道。确立自己的目标很多人初入职..
2025-03-29
-
想要升职加薪？你有必要了解下职场心理学
职场心理学是心理学的一种，是通过利用人类行为模式理论和心理学研究成果，对许多不同领域行业精英处理人际关系的行为进行深入研究的一种学科。对于处于激烈的社会竞争和复杂的人际关系中的职场人而言，以下三个职场心理学效应，是你必须要了解及掌握的。//马太效应：明确目标别瞎忙//马太效应，指的是..
2025-03-25
-
职工的带薪产假究竟是什么？
生儿育女是人生中十分重要的一件事，但是在职场生活中，很有可能因为这件事而受到公司不公平的待遇。为了维护生育期职员的合法权益，我国明文要求保护这些职员，在法律规定的时间与范围内，享有带薪产假的待遇。但还是有很多职员并不了解带薪产假究竟是什么、能有多长时间、钱要怎么算，下面就带大家一..
2025-03-25
-
初入职场都要被吊打吗？
子曰：“吾十有五，而志于学。三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳顺，七十而从心所欲，不逾矩。”你听过二十不惑吗？二十不惑？二十岁怎么能不惑呢？（小朋友你是不是有很多问号？）害，最近有一部都市励志成长剧《二十不惑》正在热播，有一说一，职前菌正是因为剧名才开启的追剧之旅。虽然..
2025-03-23
-
想做自由职业者？怕你没那个自由！
很多人厌倦了朝九晚六的普通职场，对自由的工作特别向往。当下发达的社交网络文化，更是放大了很多自由职业者自由而光鲜的一面。但选择做自由职业者，真的不是一拍脑袋的决定。做自由职业者，可能没有想象中那么自由。//除了不打卡，自由职业者真的没啥自由//概念里的自由职业者，是指自己雇佣自己。也..
2025-03-22
-
应届生必备谈薪技巧：高薪原来是这样谈出来的
“提薪吊胆”说得一点没错，特别是初入职场的应届生们，虽然薪资问题很敏感，但是它又属于求职过程中一个绕不开的核心问题。对于求职者来说，一次良好的薪水谈判其实是可以双赢的。希望这篇文章可以帮你谈出理想薪酬！错误案例1HR：我们已经沟通过了您的一些基本情况，那我这边顺便想了解一下，您目前..
2025-03-22
-
工作压力大，你知道如何正确释放吗？
在竞争激烈的职场中，工作压力无处不在，但如果想要在职场中能够游刃有余地向前发展，就必须正视压力。适度压力能让人进步，压力过大就会引起焦虑、沮丧、抑郁等不良情绪，严重的还会影响身心健康。所以，正确释放自己的心理压力，是每个职场人都应该了解的一门学问。当工作压力太大时，不如尝试一下这..
2025-03-21
-
常见的职场歧视有哪些？
职场就像一个复杂的江湖，你不仅会遇上形形色色的人，还会遇上各种各样的事。有的激励着你不断进步，有的却会对你造成不好的影响，职场歧视就是其中之一。职场歧视实际上并不少见，职场人或多或少都有见过或经历过，其种类也很多，常见的有：性别歧视、年龄歧视、学历歧视等等，下面一起来看看这些职场..
2025-03-20
评论问答