首页 - 职场文章 > 简历上的照片应如何选择?

简历上的照片应如何选择?

发布于:2024-12-22 09:30

简历里到底要不要放照片,恐怕是你早已权衡过许多次的问题。不放,满篇文字过于暗沉?放,又不知美美的生活照和正经的正装照该如何选择。到底什么样的简历照片,才能更快地入HR的法眼呢?这次,就来和你们聊聊简历上的照片应如何选择。

简历照片选择证件照还是生活照?

简历上的照片其实最简单的一个要求就是要得体地展现出应聘者具备的岗位气质。因此,有这样的几个要求需要各位应聘者们注意:

1、尽量选择近期的照片,建议一年内的照片为佳;

2、可以是专门拍摄的职业形象照,或者有画淡妆的1-2寸证件照,或者半身照,但像随意的生活照、美艳的艺术照、有滤镜有磨皮美白的美颜相机拍出来的照片都不合适

3、无论什么照片,都要保证让人能看到清晰的脸部正面,而不是犹抱琵琶半遮面或者是侧脸。

什么样的照片才能给简历加分

1、精神得体

除了得体正式的着装,整洁干净的妆容和发型外,虽然过于美颜的照片并不受HR喜爱,但是适当的修图还是必要的。照片通常使面部更扁平化,且会放大五官缺陷,因此需要去掉暗沉、痘印,轻微调整五官比例,通过一些修饰让人看起来更精神,这些可以依靠专业的照相师来实现。

2、展露微笑

不常拍照的人,面对镜头经常精神紧张、神色僵硬,拍照时常常展现出一张丧气脸,或者露出奇怪笑容。对此,你可以对着镜子练习,时刻提醒自己打开肩膀、挺直腰背、直视前方,微微提起嘴角,让表情不那么僵硬。习惯之后,练习让舌头抵住上腭,顶出下巴,更自然地微笑。拍照的时候记得保持微笑,笑容不仅能向HR表达你的友好,也能迅速拉近对方跟你之间的距离。

3、营造气质

满分的照片是一张让岗位气质与自身气质融为一体的照片。一般来说,是建议你穿上正统职业装,展示出自己一丝不苟的的一面。因此,应聘者们可以花点时间思考如何使岗位形象与自己重叠,让HR在看到照片的瞬间,脑海中浮现出一个想法:就是他了。

总之,虽然现在确实是一个看脸的时代,但是HR想要看你简历上的照片并不是要看你是否长得有多好看,而是希望能通过照片感受到你是否为真的有认真对待本次求职。因此,希望每个应聘者都可以好好对待简历上的照片,从而透过照片给HR传达出的那一种令人信服的、觉得你确实是可以胜任好这份工作的气质。

二维码

扫一扫手机访问

简介:简历上的照片应如何选择?是一篇相关于职场文章,最新最全的职场百科信息平台,本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。

标签:

相关文章

  • 写简历该不该把自己做了什么写上去?

    难道不该吗?我们再来温习一遍简历的核心简历不仅仅是求职者的个人履历,更是在求职过程中一个重要的『证明文件』。证明你有能力胜任这份工作你有兴趣胜任这份工作所以,你的能力拿什么证明?总不能你在简历上写自己具备“领导能力”“沟通能力”“策划能力”,HR就会相信你具备这些能力了吧。HR可不是..

    2024-12-21

  • 简历中的求职动机怎么写?

    求职动机作为求职者为什么要选择某一企业的原因,不仅在面试时会被提及,在简历中也会被提及。因为求职动机不仅是求职者表达对于该企业、该岗位的渴望,也是该招聘企业了解求职者是否符合他们招聘要求的一个角度。因此了解简历中的求职动机怎么写很重要,我们一起来学习一下。提前了解招聘企业提前了解..

    2024-12-19

  • 当面试官问你业余爱好时,最佳答案应该是这样的

    面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要,针对业余爱好这一问题的回答尤为重要,因为答案中隐藏了一些“细节”:如业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主..

    2024-12-16

  • 无经验应届生面试技巧来了,助你突围无压力

    应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生,简单地说,学生在大学的最后一年,就是应届毕业生。正常情况下,应届毕业生最后一年都需要找实习单位或直接进入社会工作了,但因为缺乏相关工作经历,再加上还没有毕业,属于不稳定人员,所以很多公司在招聘时也会选择性排除应届毕业生。那么,..

    2024-12-16

  • 二次面试做好这些准备,回家等着收offer

    正常情况下,面试基本是一次定胜负,但是也有一些公司需要进行多次复试才能确定最终人选的,尤其是对于一些比较重要的岗位来说。第一轮面试主要是公司的HR来面,对求职者的学历、经历和性格做一个大概了解,看是否符合公司招聘需求,第一轮面试会直接刷掉一批候选人。第二轮面试一般就是由业务部门直属..

    2024-12-16

  • 12份简历,7份offer,回顾我的秋招

    应届生·BBS精选主题-秋招实录[秋招实录]12份简历,7份offer,回顾我的秋招我的基本学习状况:本科海南大学211,研究生吉林大学。本科是比较活跃参加过很多班级和学院活动,也取得了一些荣誉证书。研究生期间先后在两家世界500强公司实习了1年,这是最大的收获,也为找工作提供了很大的方便。(建议看..

    2024-12-15

  • 参加秋招,什么事情越早知道越好?

    求职路上虽然没有正式的考场但整个秋招季每天都是考试虽然没有高考的紧张但第一份工作影响一辈子象牙塔和职场的衔接职前菌来为大家划重点今天的重点是应届生参加秋招什么事情越早知道越好?01秋招拿到offer,不用马上去上班[@Smoothly]有点担心自己在校招中拿到offer的话,是不是要立刻上班,这样影响..

    2024-12-15

  • 面试问缺点,有哪些回答技巧可参考?

    “你能说出自己的3个缺点么?”,“你觉得自己的缺点是什么?”,相信很多人如果在面试的时候遇到HR问这样的问题,内心一定是非常崩溃又慌张。其实,如果可以定下心好好分析下这个问题的话,会发现这其实是一个很好的表现自己的机会。因此,话不多说,这次就来和你们聊聊面试问缺点,有哪些回答技巧?..

    2024-12-14

  • 非全日制学历没被录用,我被歧视了吗?

    今年,第一批统招非全日制研究生毕业,在就业过程中,因为“非全日制”的原因,不少同学遇到了一些就业问题,教育部也发声回应,要求一视同仁。但争议仍然存在,很多人看到“非全日制”,依旧会觉得“含金量低”,非全日制学历求职,就会被歧视吗?非全日制学历教育,是目前学历教育的组成部分全日制学..

    2024-12-13

  • 招聘新玩法,HR也要出道当主播

    现在大家找工作,可能习惯了上前程无忧投递简历的方式。但其实在网上求职,不过是最近二十多年的事。从过去到现在,求职招聘方式也随时代的发展、科技的进步和生活方式的转变,经过了一系列的演变。最传统的求职方式,可能是熟人之间口耳相传、相互介绍。后来,大众传媒的发展,我们可以通过报纸上刊印..

    2024-12-13

评论问答