求职简历的初次甄选
人事经理们不可能一一面试所有申请职位的人，因此，如何客观地第一步筛选已收到的简历是成了一个不大不小的问题。如果筛选的标准不合适，可能将一些优秀的人才错过；但如果筛选面积过宽，又会增加面试时间和招聘负担。通常应该注意哪些问题呢？对应聘简历的评估是综合的，有主观和客观两方面的评估结合..
2025-03-26
质量保证经理岗位职责
发布于：2024-09-28 08:50
质量保证经理 1. Support every aspect of internal audit quality system program from audit planning, implementation, feedback and re-audit as required.
2. Develop training modules for various data quality process sections, identify areas requiring training and ensure gaps are completely filled within given time frame.
3. Collaborate with supervisors for performance enhancement of least performing personnel.
4. Identify, estimate and correct deviations and defects in quality system process.
5. Support implement corrective and preventive action (CAPA) process to ensure the company to investigate significant out-of-specification events, deviations discrepancies, report the findings and conclusions of the investigation, conduct regularly tracking to implement and document CAPA.
6. Support management required audits and perform customer staging.
7. Inspect, monitor, record and report quality data for production and incoming Inspection activities to assist in operations.
8. Support to inspect incoming materials and develop defective material notices.
9. Prepare list of deviations for correction and verify corrections as per established company standards and support corrective or remediation actions.
10. Enhance quality across organization and provide stable performance to customers.
1. Support every aspect of internal audit quality system program from audit planning, implementation, feedback and re-audit as required.
2. Develop training modules for various data quality process sections, identify areas requiring training and ensure gaps are completely filled within given time frame.
3. Collaborate with supervisors for performance enhancement of least performing personnel.
4. Identify, estimate and correct deviations and defects in quality system process.
5. Support implement corrective and preventive action (CAPA) process to ensure the company to investigate significant out-of-specification events, deviations discrepancies, report the findings and conclusions of the investigation, conduct regularly tracking to implement and document CAPA.
6. Support management required audits and perform customer staging.
7. Inspect, monitor, record and report quality data for production and incoming Inspection activities to assist in operations.
8. Support to inspect incoming materials and develop defective material notices.
9. Prepare list of deviations for correction and verify corrections as per established company standards and support corrective or remediation actions.
10. Enhance quality across organization and provide stable performance to customers.
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