三部门联合发布9个新职业，带货主播新工种上线
央视新闻消息，2020年7月6日，人社部联合国家市场监管总局、国家统计局发布9个新职业，开辟新的就业空间，这是我国自《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》颁布以来发布的第三批新职业。新发布的9个新职业分别是：互联网营销师区块链工程技术人员区块链应用操作员城市管理网格员信息安全测试员在..
2025-04-18
新媒体运营发展前景如何？
发布于：2025-01-02 09:37
随着科技的不断进步与发展，不同类型的新工种层出不穷，近些年来，新媒体运营就是一个热度始终不减的行业。很多想入行的求职者都很想知道新媒体运营发展前景怎么样，我们可以从新媒体的整体大环境、岗位的发展方向、薪资待遇等三点，来了解到新媒体运营的发展前景。
新媒体整体大环境如何
新媒体是指像微信，小红书，微博等新型传播观点的方式，也是传统企业在市场营销、品牌推广、组织运营等方面的转型。虽然打开人们认知新媒体世界大门的“微信”已逐渐走下坡路，但是更多的内容形式也应互联网而生，无论是快手、抖音，还是小红书、电商等，都在利用高质量的内容来进行不同形式的变现，因此新媒体整体大环境的形式是多样且非常有潜力的。
岗位发展方向
虽然新媒体是个比较新兴的行业，但其实其岗位发展方向和传统行业并没有什么不同。如果刚入行，那新媒体运营最底层的工作就是不断做着搬运和编辑工作，不能持续产出有价值的内容。如果具备持续产出原创内容的能力，会策划活动来引流或转化，有比较成熟的运营项目，就是中级运营。最后也是最难的，第三层的新媒体运营：有广且深的运营思维，擅于布局，有战略性眼光，可以帮企业找到破局点或利润增长点。公司有实力且自己可以调动充足的资金成本去部署运营。所以新媒体运营个人的发展方向需要通过不断努力学习，最终达到第三层。
薪资待遇
随意打开一个招聘网址，在搜索框输入“新媒体”，就会看见一系列的有关新媒体岗位，包括“新媒体运营”、“新媒体主编”、“新媒体设计师”等等，搜索出来的职位有上万个。仅是新媒体运营岗的职位至少是上千个。可以看出，目前新媒体运营岗位这方面需求还是比较大的，福利待遇方面从4000-20000元不等。例如在二线城市新媒体运营岗位的平均薪资是4000-6000元，如果到了管理级6000-12000元，具体薪资差异和公司对新媒体的重视程度有很大的关系。在北上广深会有20%-50%的上涨，上涨幅度也和公司的重视程度有关，整体市场空间较大。
总之，无论是从新媒体行业的整体环境，还是单从新媒体运营这个岗位所需的能力要求，以及薪资待遇方面看来，新媒体运营发展前景都是很可观的，无论是刚毕业的年轻人，还是稳定且有工作经验的人，相信都能在新媒体这个行业里得到成就感，且能通过自身努力找到属于自己的那一个岗位。
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