寻求变通才是银行面试致胜的关键
一、外在形象银行作为服务性行业,尤其是新入职的员工,一般都是从柜员做起,对形象是有一定要求的。在这里强调一下,这里的形象要求并不是非得长的很漂亮,而是“五官端正,大方得体”。所以在面试的时候一定要将自己收拾一下,女生化个淡妆,男生要整洁干净。在面试中 有“精气神”是提升形象的关键..
2024-11-10
10月份开始,大大小小的银行校园招聘开始了,什么建行、中行、中信、招商银行等等。因为专业的原因,一直认为银行是个不错的归属,可是没想到银行竞争这么激烈这么残忍。投出去N个简历,除了招商银行有消息之外,其它全部被BS了,真是好惨。
苏州招商银行今年招50名柜员,听说是轮岗制的,待遇各方面似乎都不错。12月9号去平江实验小学笔试的,乖乖,一共20个考场,总共500多人。研究生其中19、20考场,共去了50来个,还有南大的,海龟的,天!考的东西都是公务员行政能力测试,最后英文论述“怎样看待大学生从一线工作干起”,没有什么专业性的东西。前天晚上,为了看金融专业的东西熬夜1点多,哎,白费了!
12月29号参加的面试,在苏州干将路总部,提前来到招商的营业大厅,里边一片忙忙碌碌的,还时不时有小姐过来问我要办什么业务,服务态度真得不错,难怪招商行的效益和口碑那么好。来到会议厅,才知道参加面试的一共150人左右,本科生130人左右,大专生5人左右,研究生15人。面试过程很简单,3人一组,进去以后面对4个考官中文自我介绍,然后他们会根据你的简历问一个相关问题,比如专业不对口你,怎么看?今后的职业规划,打算?总之,感觉不是很难。
回来之后一直等消息等到现在,不是到有没有被BS,如果那样也就算了,至少得到收获了。
找工作一直坚信一句话,“找工作就像找对象,勉强是没有幸福的”!
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