应聘,从落座和说话开始
简历精心设计,服饰刻意打扮,甚至走上手术台改头换面,许多大学生在求职时十分注重形象设计。那么,什么样的包装才合适而有效呢?带着大学生共同关心的问题,上海时光整形医院求职形象设计工作室和上海杉达学院日前将模拟应聘现场搬到了杉达学院内。听了专家对应聘学生的点评,不少即将毕业的学生感叹..
2025-02-24
黑白服饰是专注于服饰研发、设计、生产、销售为一体的品牌运营公司,经营范围涵盖服装、箱包、配件、饰品等。
黑白服饰拥有优秀的的企业背景和设计师团队,作为品牌运营企业,黑白服饰已经成为中国服装时尚产业先驱,致力于把旗下品牌HERBEL|黑白男装打造成中国时尚品牌巨擘。
黑白,以顾客为尊,倡导时尚理念引领时尚生活,以服务社会、提高大众生活时尚为己任,创造新时代的新品牌。
HERBEL品牌诞生至今,成为“高品位、大品牌、大众时尚生活的缔造者”是黑白持之以恒的追求。
黑白服饰下设门店遍及江苏、安徽、江西、河南、湖北等区域。
目前,HERBEL|黑白男装主打“轻潮”和“自由”两个系列。
“轻潮”是轻装潮品的缩写,将潮文化融入到服饰中,以时尚和先锋的设计理念加以跨界整合的一种新型服装品类。
“轻潮”系列经典系列和卡舍尔系列的结合,潮牌元素与休闲时尚运动的feel,加之融入多元化的设计理念,跨界融合搭配,突破陈旧束缚,给人一种新的潮流感。
修身挺括的风格与休闲时尚的运动感,充分展现年轻一代的活泼与张力。
自由,是不受外界的限制和阻碍,按照自己的意志而行动,指主观特立独行的一类人。
“自由”系列是幽灵系列和归本系列的组合,避繁就简的设计理念,多运用原色纯色和棉麻材质,穿着舒适,加之设计师灵感注入,释放出人内心*轻松自由的状态,超越时尚,彰显个性。
简介:安徽黑白服饰有限公司简介
标签:安徽黑白服饰有限公司
职场百科
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2025-02-24
1.介绍你自己这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题,要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟,最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个,主题:早期生活,教育背景,工作背景以及最近的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的问题,不要把你..
2025-02-24
“女看头男看脚”。面试的时候,女孩子可以穿着简单的、正式一点的准职业装,但是不能穿休闲服。男孩子一般就是西装、衬衣、领带、皮鞋。皮鞋一定要擦亮。在一些文化公司、网站、媒体、软件公司等单位面试,可以打扮得稍活泼一些,但是在外企、国企等公司衣着一定要正式。面试十条“军规”:1.女孩子的..
2025-02-24
据调查,当前大学生在找工作的过程中,畏惧失败、与他人竞争时自卑、缺乏面试经验已经成为影响求职成功率的三个主要问题。因此,大学生要想求职成功,必须解决这三个问题。要素一:克服畏惧心理很多大学生在校期间只顾埋头读书、很少与社会接触,对参与社会交往和竞争有惧怕心理。对此,最实用的办法是..
2025-02-24
一、弄清楚自己想要什么说起来容易,其实这对于很多同学来说不是一件十分清晰的事情。技术、管理、销售、市场、服务、生产等等众多的职位眼花缭乱,刚开始的时候都不知道他们是干什么的,更谈不上喜好了。可是冥冥之中你是有自己的倾向的。搞不清楚的话做做类似于职业测评、性格测验等的题有时候是有所..
2025-02-24
门诊护士长是医疗机构常见招聘岗位,从业者需要具备相关专业学习经验,具备较强的沟通协调能力,熟悉护理专业知识,具备相关资格证书。其工作内容包括: 1、在科主任科护士长的带领下,完成门诊护理的行政管理工作,合理安排各阶段的工作任务; 2、对护士及工勤人员的工作进行定期检查与指导; 3、配合..
2025-02-24
综合柜员是常见招聘岗位,从业者需要具备相关专业学习经验,能够熟练使用常用电脑办公软件,具备良好的服务意识和沟通能力,部分用人单位要求从业者具备资格证书。其工作内容包括: 1、按照公司规定业务流程为客户办理账户、交易等柜台业务; 2、指导协助客户完成资料填写,为客户提供业务咨询服务; 3..
2025-02-24
业务经理是常见招聘岗位,从业者需要具备较强的沟通能力,掌握一定的销售技巧,能够适应出差工作安排,能够熟练使用常用电脑办公软件,部分用人单位要求从业者对企业所在行业有一定了解。其工作内容包括: 1、根据公司发展目标制定销售计划,不断开拓市场完成销售任务; 2、对现有的业务渠道进行维护,..
2025-02-24
检验科是医疗机构和生产行业常见部门,从业者需要具备相关专业学习经验,具备良好的沟通能力,能够熟练使用常用电脑办公软件及专业仪器,具备检验职业资格证书。其工作内容包括: 1、对实验室内设备材料及人员进行管理,确保实验室的安全和卫生; 2、组织相关人员进行实验设计、任务安排及数据核对等工..
2025-02-24
在日常生活中,996、007等加班状态已经成为了社畜们的常态,但随之而来的不仅是给劳动者身体带来的压力,更有可能会出现法律上的问题。为了保障我国劳动者的合法权益,国家法律明文规定了劳动者的法定工时。那么什么是法定工时?超过法定工时怎么处理?超过法定工时的工时有相关法律保障吗?下面就为大..
2025-02-24