首页 - 铸造主管 > 铸造主管岗位职责

铸造主管岗位职责

发布于:2024-10-05 09:06

铸造技师/主管 主要工作内容:

1、铸造设备的订购及操作方法的设定,保证设备的正常运作,设备厂家的对应。

2、铸造工程设计,生产线布局及工程条件表的制作,工程FAMA作成

3、生产能力工程的设定,管控及改善等。

招聘条件:

1、经验要求:金属塑性加工领域、金属材料(特别是铁、钢材)领域等领域的机械设计、模具设计经验者;含油轴承开发、工程师经验者;钢铁材料相关热处理技术经验者;板金冲压、锻造经验者等。会换模(能够独立操作更好),会计算铸造条件、进行设备设定;具备铝材料或铝合金材料的基本知识;能够独自解析、设定液流,并能够对分析、处理方法进行说明。

2、能够吃苦耐劳,勤勉踏实。

3、会日语者优先。 主要工作内容:

1、铸造设备的订购及操作方法的设定,保证设备的正常运作,设备厂家的对应。

2、铸造工程设计,生产线布局及工程条件表的制作,工程FAMA作成

3、生产能力工程的设定,管控及改善等。

招聘条件:

1、经验要求:金属塑性加工领域、金属材料(特别是铁、钢材)领域等领域的机械设计、模具设计经验者;含油轴承开发、工程师经验者;钢铁材料相关热处理技术经验者;板金冲压、锻造经验者等。会换模(能够独立操作更好),会计算铸造条件、进行设备设定;具备铝材料或铝合金材料的基本知识;能够独自解析、设定液流,并能够对分析、处理方法进行说明。

2、能够吃苦耐劳,勤勉踏实。

3、会日语者优先。

2
二维码

扫一扫手机访问

简介:铸造主管职责网,铸造主管岗位职责是一篇相关于铸造主管职责文章,最新最全的铸造主管职责大全信息平台,铸造主管本文内容仅供参考学习,并不代表本平台观念,职责网。

标签:

相关文章

  • 成本主管岗位职责?

    成本主管是指负责制定本部门的工作目标及计划,进行部门内工作协调和安排,组织部门对外的交流、学习和对内培训,进行部门内综合管理的人员。成本主管的岗位职责有:1、负责协助部门经理,制定并分解本部门的年度工作目标,并将分解后的工作目标下达到部门所属科室;2、负责按照月度、季度、年度进行各..

    2025-03-11

  • 设计主管岗位职责是什么?

    设计主管不仅要精通各种平面设计软件,还要对时尚有着敏锐的嗅觉,具有良好的色彩搭配能力、排版能力和视觉表达能力。其岗位职责有:1、指导并协助重大客户品牌的设计,保证设计质量;2、负责设计部门的工作流程与规范的制定,指导员工按公司章程办事;3、负责公司品牌logo的调性,对公司宣传物料、海..

    2025-02-25

  • 培训主管岗位职责是什么?

    培训主管是一个看重资历的职位,工作年限越多,所获得的薪酬等各方面的福利待遇就会越好。虽然不同企业的职责要求不同,但基本工作内容是一致的。其岗位职责主要有:1、搭建合理的培训体系,确定培训内容并制定课程;2、做好培训前期的调研工作,制定详细的培训费用预算;3、严格执行培训计划,在培训..

    2025-02-05

  • 市场主管岗位职责是什么?

    市场主管是指在企业中通过把控市场信息的变化,从而为企业的发展定制长远的营销战略规划及短期的市场推广计划的管理人员。市场主管岗位的职责有:1、负责编制企业的年度营销计划,并根据营销计划确定营销费用预算、制定利润指标;2、参与制定企业的营销、市场推广等相关的短期发展规划,并跟进产品的市..

    2025-01-31

  • 车间主管岗位职责是什么?

    车间主管是指按照生产计划,组织、安排车间相关人员有序开展生产工作,确保完成生产任务的管理人员。车间主管的岗位职责有:1、根据年度生产计划或者排产计划,组织车间进行生产和加工,协调生产流程,掌握生产进度,确保车间内生产的正常进行;2、负责对车间内的生产、技术、设备、质量、安全等各项工..

    2025-01-31

  • 后勤主管岗位职责是什么?

    后勤主管岗位主要的作用是协助后勤经理工作,对后勤专员进行管理。其主要岗位职责有:1、负责公司后勤制度的制定与实施,在执行的过程当中对他人进行监督;2、对员工食堂、宿舍进行管理,确保其安全和秩序;3、对员工所提出的关于食堂以及宿舍相关问题做好整理与反馈,适当进行改进;4、对企业的清洁情..

    2025-01-25

  • 业务主管岗位职责是什么?

    业务主管是负责管理部门业务,并对其下属人员的变动和客户相关需求的变动及时进行调整部署的管理层人员。其岗位职责主要有:1、根据公司需求制订相关的业务管理、业务执行计划;2、维护当前已有的渠道业务,积极与公司其它部门或外界进行沟通合作;3、收集同行竞品相关的市场数据,并进行分析,以便及..

    2025-01-22

  • 薪酬主管岗位职责是什么?

    薪酬主管又称薪资福利主管,负责公司员工的薪酬发放、绩效考核。协助上级建立公司的薪酬体系、管理制度等。薪酬主管的岗位职责是:1、建立员工绩效管理体系,规范公司在员工绩效方面的管理;2、跟进管理体系的运转状况,并及时进行优化、调整;3、协助上级制订周期性的绩效考核计划,并对实施过程进行..

    2025-01-22

  • 直销部主管岗位职责

    职位描述:岗位职责:1.开发新客户,拓展与老客户的业务;通过共同销售方式把产品及服务销售给客户,并达到销售目标;2.按时回收个人应收款;协调公司内部资源,提高客户满意度;3.建立和维护客户档案,为达到个人销售预算,制定每个客户的攻略计划,并进行跟进,对所分配的客户做到100覆盖;4.搭建销售团队,高校合理..

    2025-04-16

  • 战略研究主管岗位职责

    战略研究副主任师(或主管) 上海微小卫星工程中心 上海微小卫星工程中心,上海微小卫星工程中心,中国科学院微小卫星创新研究院,微小卫星,微小卫星 岗位要求:对战略规划工作感兴趣,文字功底好,逻辑思维能力强,善于调研,统筹策划能力好,具有较好的英文水平,能够自主寻找素材,针对专题完成战略规划撰写任务..

    2025-04-14

评论问答

微信分享

微信分享二维码

扫描二维码分享到微信或朋友圈

链接已复制