培训专干岗位职责

相关文章

• 培训专员岗位职责是什么？

  培训专员是指企业或者专业的培训机构对员工或者学员进行各种培训的专业从业人员。培训专员的岗位职责有以下几点：1、负责管理培训相关的档案，对档案进行更新和维护；2、结合所处行业背景和相关的法规要求，制定相关的培训计划并组织具体实施；3、负责整理、编写一些非专业性的培训资料，比如新员工入..

  2025-03-24
• 培训主管岗位职责是什么？

  培训主管是一个看重资历的职位，工作年限越多，所获得的薪酬等各方面的福利待遇就会越好。虽然不同企业的职责要求不同，但基本工作内容是一致的。其岗位职责主要有：1、搭建合理的培训体系，确定培训内容并制定课程；2、做好培训前期的调研工作，制定详细的培训费用预算；3、严格执行培训计划，在培训..

  2025-02-05
• 总部培训专员岗位职责

  培训专员(总部) 金业车灯 浙江金业汽车部件有限公司,金业车灯 1.培训需求调查:参与培训需求的调查分析,了解培训学员的现状及 组织者对课程的期望,以此策划培训内容;2.培训内容策划:根据培训需求,编制培训讲义,准备学习材料,收 集与课程相关的资料、信息、案例、活动,深刻理解并有效整合培训内容,设计培..

  2025-03-31
• 总部培训负责人岗位职责

  总部培训负责人 工作职责:1、负责建立和完善人资培训体系,制定培训管理制度并监督执行;2、负责培训人员梯队培养,建立人才测评机制与培养模式;3、负责培训需求调研,编制年度培训计划并组织实施;4、负责课程体系设计,组织课程开发,建立运营知识库;5、负责内外部讲师队伍建设,提升讲师的课程开发及授课能..

  2025-03-30
• 总部培训主管岗位职责

  总部-培训主管 浙江百里集团有限公司 浙江百里集团有限公司 职责描述:1)负责开展培训需求调查,并结合员工绩效考核结果和岗位职责提炼出员工所需的技能和知识培训课程;2)根据调查结果,负责制定年度培训计划与预算,提交上级领导审批;3)依据年度培训计划,组织实施具体培训及培训效果评估,并建立相应的培训..

  2025-03-28
• 培训资源管理岗岗位职责

  人力资源管理岗(绩效和培训方向) 中信期货 中信期货有限公司,中信期货,中信 职责描述:1、协助执行公司人力资源战略规划落地,能独立负责绩效、培训版块的相关制度、方案的制定和执行;2、绩效管理:推动完善公司绩效管理体系,组织开展绩效计划的制定、签署,把控绩效考核过程,统筹绩效数据收集与分析、报表..

  2025-03-23
• 培训资源管理岗位职责

  人力资源方向——管理培训生 广州市罗卡企业管理咨询有限公司官方网站 广州市罗卡企业管理咨询有限公司,广州市罗卡企业管理咨询有限公司官方网站,罗卡 你是有内驱力的人吗?你愿意追求卓越,做最好的自己吗?你愿意跟一群年轻、聪明、富有激情且踏实的同事一起“打怪升级”吗?你愿意花时间探索工作的乐趣,..

  2025-03-23
• 培训总管岗位职责

  职责描述:负责培训部门的组建,培训课程体系的梳理,师资力量的招募,培训实施、过程追踪、结果评估等内容。服务对象为各战区复转军人,涉边、涉恐区域政府机构。汇报对象为军民融合板块国际安保部总经理。任职要求:..

  2025-03-13
• 政策法规与培训科岗位职责

  1.组织起草有关安全生产地方性法规、规章、规范性文件,依据国家标准和行业标准、研究拟定工矿商贸行业及有关综合性安全生产规章、规程。2.承办安全生产方面的行政复议和执法监督工作；负责劳动防护用品、安全标志的监督、监测管理工作。3.组织研究拟订安全生产发展规划和科技规划；组织、指导安全生产..

  2025-03-05
• 职称培训股岗位职责

  1.综合管理专业技术人员职称改革工作，对初级专业技术人员资格、职务的评聘进行审核。2.承办各专业初级资格评审委员会的组建、调整和组织评审工作。3.指导企事业单位专业技术资格的评审、聘用和考核工作。4.负责国家公务员培训和专业技术人员继续教育工作的综合协调以及大中专毕业生上岗前的培训。5.承..

  2025-02-26