自动化测试岗位职责是什么？
自动化测试岗位具有不错的发展前景要求，从业者对计算机领域较为熟悉，了解软件开发流程，总结能力较强，熟悉常用的自动化测试工具，有一定的抗压能力。其岗位职责有：1、与相关负责人进行沟通，确定需求，制定测试用例并完成测试，以保证项目的质量；2、按照需求标，搭建好自动化测试的环境，编写脚本..
2024-11-22
面试后没回复，完全可以去联系HR
发布于：2024-10-05 11:48
这个春招季，你的春招进度如何了？
很多同学表示，自己好多次面试后只会得到“回去等通知”的答复，但其实根本就没有任何回复。
而自己也很纠结，一方面自己想要个比较明确的结果，但另一方面又觉得既然都不回复了，那肯定是面试没有通过。
所以自己到底要不要再去问一下HR最终结果呢？如果要问，该怎么问才好呢？
那今天，就来跟大家来说说面试没回复，该如何礼貌询问HR结果这件事。
首先，我们要分析一下没有回复的原因可能是什么？
第一种情况：你没有通过面试，但因为面试人选太多，HR忙不过来，所以导致没有及时回复或者默认不回复就是不通过；
第二种情况：面试还没有出结果，在招聘旺季，企业的面试批次会很多，HR还没有全部面试完成并最终得出候选结果；
第三种情况：你是面试结果中的“备胎”，在整个面试中，HR已经有了更合适的人选，但你也比较符合，所以把你列为候补人选；
第四种情况：领导还没有确认结果，有些时候招聘所属部门的领导太忙，时间紧张，可能一直没有时间来确认面试结果，所以等待的时间会比较长。
如果面试完一周HR还没有回复，那基本就是以上几种情况了。
如果你真的很想要这个岗位的话，完全可以去联系HR，问问情况。
如何询问
建议采用询问的方式：电话邮件微信
一、电话询问：
采用电话询问最直接，也最能表达你自己的态度。
但需要注意的是电话询问时，一定要语言简洁，直奔主题，不要过于长篇大论，啰嗦。
可以这样问：您好，我是哪天面试XX岗的XX，想了解一下我的面试结果，请问您方便告知一下吗？谢谢！
如果HR回答说还没有结果，那可以进一步询问一下：大概还需要几个工作日才能得到结果呢？
如果HR告诉你没有通过面试，你也可以礼貌问一下：方便打扰你一两分钟吗，我想具体了解一下我没有通过的原因？
不管回答什么，最后礼貌表示感谢即可。
二、邮件询问
邮件也是一种比较正式的询问方式。
如果要用邮件询问的话，可以直接在HR邀约面试的邮件里直接回复。
同样的，在邮件询问里也要表明你自己的身份，什么时间面试什么岗位的XX，如果你很喜欢该岗位，也可以表达一下对公司的认可，想要加入的心愿，最后再询问一下面试结果。
比如：您好，您好，我是X月X日参加贵公司XX岗位面试的XX，之前与您有过沟通，在本次应聘后，对公司的文化和岗位非常欣赏，衷心希望有几乎加入。
最后，想要跟您了解一下，我的面试什么时候出结果呢？期待你的回复，如有打扰，请谅解，谢谢！
三、微信询问
如果你在面试后有添加HR微信，也可以直接在微信上询问结果，但一定要注意措辞。
话术可以这样：您好，我是X月X日参加贵公司XX岗位面试的XX，距离上次面试已经过去X天，还未收到任何面试反馈，如果已经有了结果，希望能告知一下结果，谢谢，期待您的回复！
微信询问时一定要注意用于措辞，不能太生硬，一定要注意礼貌用语，但也不能表现得过于亲密，要有一个边界感~
询问注意事项
1、 如果面试后HR说7个工作日内给你答复，那可以在第6-7个工作日的时候询问；如果没有给你说几个工作日答复，可以在3个工作日后进行询问。
2、 一定要注意在工作时间内询问，周一至周五9：00-12：00，14：30-17：00这两个时间段内最佳。
3、 询问的时候，不要追问太多，无论你收到的答复是怎样的，都不要过多的去追问，特别是不要在知道落选后，还祈求给一个机会，这样不仅不体面还白费功夫。
4、 只问一次，一般来说，询问一次就够了，通常都会收到通过或者没通过的回复，就算还没有结果，也会给个时间让你等待，问了之后耐心等待即可。
希望大家的面试都能有个好的结果，如果询问后结果不如人意也不要沮丧，重整旗鼓，复盘一下，相信大家一定能成功上岸的！陪着大家一起冲！
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